⭐️ Essa vaga é para as novas teses da Talentum. Focada em empresas que estão em fase de pré-criação e que serão lançadas em breve. Se você sonha em construir uma empresa B2B e SaaS do zero, queremos conversar com você!

Procuramos pessoas que tenham o potencial e o desejo de se tornarem um Cofundador(a) e desempenharem a função de CEO em uma startup nascente. Reconhecemos que a experiência e o conhecimento para essa construção pode vir de diversas fontes, pois não há uma trajetória única por trás de jornadas bem-sucedidas de empreendedorismo.

➡️Abaixo, estão alguns dos caminhos que, se você viveu, indicam uma chance mais alta de alinhamento ao que buscamos, cada um com seu diferente nível de experiência e potencial.

💡Experiência empreendedora prévia: ter (co)fundado uma empresa real, que independente do seu sucesso, conseguiu construir um produto, gerar algumas vendas e reter clientes.
📈 Experiência em startups de alto crescimento: ter feito parte do time fundador e/ou time inicial de uma startup que viveu uma jornada de alto crescimento, entre as fases mercadologicamente marcadas como "Pré-seed" a "Series B".
🖥️ Experiência em Big Techs: ter trabalhado em funções de alto impacto (técnicas ou gerenciais) em empresas de tecnologia de ponta.
📚Experiência em consultorias: ter trabalhado pelo menos 2 anos em uma empresa de consultoria de referência.
🤝Experiência como liderança: ter liderado pessoas em algum nível (colaboradores individuais ou líderes) durante a jornada.
💪Início de carreira com disposição ao generalismo: pessoas com alto potencial e intensa motivação, com visão sistêmica, mas sem conexões com capital.

➡️Essa não é uma lista exaustiva de requisitos. Nossa principal busca é por pessoas com intensa motivação e dispostas a viver a jornada empreendedora, com todos os sacrifícios que ela envolve.

➡️ Procuramos pessoas para empreender, e não colaboradores individuais — portanto, é preciso ter disposição para viver os altos e baixos da jornada early stage, e, independente da função executiva, fazer o que for preciso para a empresa prosperar, desde papéis estratégicos até os operacionais.

Os diferenciais da Talentum:

A Talentum atua como um Co-fundador ativo e mão-na-massa, além de ser o primeiro investidor. Trazemos vantagens competitivas únicas, que empresas nascidas sozinhas não têm:

Fazemos, junto com você, as primeiras vendas: graças aos nossos 12+ anos na indústria, trazemos para cada empresa clientes com quem levamos anos para construir o relacionamento, e que não são acessados de forma simples sem essa conexão prévia. Temos playbooks que detalham cada passo da operação de uma empresa nascente.
Acessamos uma rede de mentores experientes: sempre que desafios complexos surgem, temos à nossa disposição uma rede de mentores experientes da indústria para auxiliar na discussão, guiando os empreendedores para a solução do problema.
Somos os primeiros investidores da empresa: com nossa injeção de caixa, suportamos a operação da empresa durante os momentos iniciais, para que os fundadores possam buscar as primeiras fontes de receita enquanto constroem seus mínimos produtos viáveis e suas operações.
Leia mais sobre essa oportunidade em: https://docs.google.com/document/d/19CwNB2u1zUrfWWaJCNVy-mw7dOtue_erFaqHfGtwLHg/edit#heading=h.fnsi9h5ihpti

Em caso de dúvidas, contate-nos pelo Linkedin:
Maria Luiza de Lima Raymundo (Malu) - Pessoas, cultura e gestão - https://www.linkedin.com/in/maria-luiza-de-lima-raymundo-a41ab8183/

Co-founder | CEO (Chief Executive Officer) | Teses Talentum

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